/
2025 年可能毁掉你企业的 5 个 AI 错误决策
本文探讨了企业在实施AI过程中可能犯的5个致命错误，包括未能将AI战略与业务战略保持一致、低估AI对员工的影响、过早或过晚放弃AI项目、错误评估成本以及落后于竞争对手。文章强调了制定合理策略、重视人员培训、灵活调整项目、准确评估成本以及及时采纳AI的重要性，以确保企业在AI时代保持竞争力。
IBM 强制办公室复工令背后：AI 替代员工大计与软性裁员
IBM 开始对财务和运营部门实施软性裁员，要求员工返回办公室工作。美国员工必须搬到指定地点附近，否则将面临被解雇。公司计划用 AI 取代部分员工，并继续外包和招聘应届毕业生。这一举措旨在降低成本，同时避免公开裁员的负面影响。
SAP 宣布与 Databricks 合作，用商业数据云助力 AI 发展
SAP SE今天推出了商业数据云（Business Data Cloud），这是一种新的数据解决方案，旨在统一组织内所有SAP数据和第三方数据，为洞察和人工智能应用提供基础。SAP还推出了一系列即用型Joule代理，这些人工智能代理可以在财务、销售等多个行业中进行决策和操作，几乎无需人工干预。对于当前即用型人工智能代理无法处理的用例，SAP还推出了新的代理构建器，客户可以使用最相关的数据和业务上下文定制自己的人工智能代理，以处理引导工作流。
DevOps 团队的功能管理与实验能力再升级：Harness 扩展新功能
Harness 宣布推出新功能，扩展其功能管理和实验能力。这些新功能源于对 Split Software 的整合，为开发者提供了更强大的工具来管理代码发布、进行 A/B 测试、逐步推出新功能，并通过数据驱动的洞察优化功能部署。这一升级将帮助企业更好地控制软件交付过程，提高产品质量和用户体验。
Cisco 成为企业 AI 应用的风向标
思科作为企业级计算和网络设备的主要供应商,其 AI 相关业务表现可视为企业 AI 采用的晴雨表。尽管目前思科在 AI 系统订单方面的增长还不显著,但公司正积极将 AI 融入产品,并通过收购等方式增强 AI 能力。随着 AI 重心从训练转向推理,思科有望在未来实现 AI 相关收入的快速增长。
AI 服务器出货量预计在 2025 年放缓
AI服务器市场2024年增长强劲，但2025年或将降温。美国科技制裁和供应链因素可能影响增速，预计增长率在20%至35%之间。云服务商继续投资，但企业可能转向更经济实惠的方案。DeepSeek的出现或将推动边缘AI发展，促使市场重新评估AI投资策略。
Veeam 联合创始人投资代理型 AI 初创公司 Integrail
Integrail 获得 Veeam 联合创始人 Ratmir Timashev 1000 万美元种子轮投资，并任命其为执行董事长。公司推出无代码 AI Studio 平台，用于构建 AI 代理，旨在通过自动执行复杂任务来改变工作方式，提高企业效率和竞争力。
Forrester：AI 和网络安全推动 IT 支出增长
Forrester 预测 2025 年欧洲企业 IT 支出将增长 5%，达 4.9 万亿美元。人工智能、网络安全和云基础设施成为主要增长动力。美国和亚太地区的 IT 投资占 GDP 比重更高，软件和 IT 服务将占全球技术支出的 66%。未来五年，技术投资将以前所未有的速度重塑各行各业。
OpenAI 将在数月内推出 GPT-5，数周内发布 GPT-4.5
OpenAI计划在未来数月推出新一代人工智能系统GPT-5，并将在数周内发布其前身GPT-4.5。CEO Sam Altman透露了公司的产品路线图，包括模型升级、思维链机制的引入以及深度研究工具的普及。这些进展将为用户带来更强大的AI能力和更广泛的应用场景。
近年来最佳星球大战电影出自 AI 之手
一位独立创作者运用先进的人工智能工具，制作出了令人惊叹的《星球大战》短片。这部作品不仅展现了卓越的技术水平和情感深度，还引发了对好莱坞未来的思考。它展示了AI在电影制作中的巨大潜力，可能引领一个更加开放、创新的好莱坞新时代。
Priceline 任命 Sejal Amin 为首席技术官
Priceline 任命 Sejal Amin 为首席技术官，负责产品工程、基础设施、数据和技术运营。她将推动公司采用和整合生成式和主动式 AI，助力 Priceline 成为全球最佳旅游交易商。Sejal 拥有 25 年领导全球团队和推动数字化转型的经验，将为公司带来宝贵的专业知识和创新能力。
Leap 2025 大会：AI 潜力巨大但可能威胁社会根基？
在沙特阿拉伯举办的 Leap 2025 大会上，人工智能成为焦点。会议探讨了从企业 AI 应用到智能代理开发等关键问题，同时也关注 AI 对社会的影响。专家们强调了 AI 的巨大潜力，但也警告其可能对社会结构造成威胁，呼吁积极应对 AI 带来的挑战，确保其成为促进社会发展的积极力量。
未雨绸缪：构建 AI 就绪型职场团队的挑战
中国AI初创公司DeepSeek的突破性成就凸显了人才的关键作用,也说明了每个组织都需要构建AI就绪型劳动力。这不仅需要技术投资,更需要在人才培养、工作重塑和组织变革方面下功夫。企业必须让员工像掌握发短信一样熟练掌握AI,这是当务之急。
AI 研究显示：部分员工已过度依赖 AI 思考
微软和卡内基梅隆大学的研究人员发现，一些知识工作者过度依赖生成式AI，可能导致问题解决能力下降。研究显示，对AI信心高的人减少批判性思考，而自信的人则增加批判性思考。研究者建议重新设计企业AI工具，以平衡这些方面，并鼓励用户在与AI互动时进行反思。
Prompt-a-thon 编程马拉松：培养提示工程技能的重要途径仍在蓬勃发展
本文探讨了Prompt-A-Thon黑客马拉松在提升提示工程基础和高级技巧方面的重要作用。这种创新活动为参与者提供了实践机会，帮助他们掌握提示工程的最佳实践，更好地利用生成式AI和大语言模型。文章详细介绍了Prompt-A-Thon的定义、结构和实施方法，强调了其在特定领域应用中的价值，并提供了healthcare领域的具体示例。
超越 AI 素养：为什么双重素养是创新的未来
人工智能正在重塑全球商业格局，从可能性走向必需品。本文探讨了双重素养的重要性，包括算法素养和人脑认知素养。这种综合方法不仅是前瞻性理念，更是商业必需。组织通过培养双重素养，可以增强决策能力、确保合规、推动创新，从而在人工智能时代保持竞争优势。
CrowdGenAI：区块链验证内容与 NVIDIA 的替代方案
CrowdGenAI 正在重新定义人工智能，证明优化的 CPU 集群可以在 AI 训练效率上媲美英伟达的 GPU，同时显著降低成本和能耗。该平台还集成了基于区块链的水印技术，确保在日益由 AI 驱动的世界中保护数据所有权和来源。这一创新不仅挑战了英伟达在 AI 硬件领域的主导地位，还为解决 AI 发展中的数据所有权和可持续性问题提供了新思路。
AI 员工评选，软件副驾驶加入职场大军
人工智能正在迅速融入职场，成为员工的得力助手。专门的 AI 代理可以自动执行从销售到软件工程等各种业务功能。新一代 AI 平台让企业能轻松定制 AI 员工，使其像训练有素的员工一样工作。未来几年内，人类和 AI 将共同组成工作团队，大幅提升生产力和业务能力。
Goku — 一个挑战 OpenAI 和美国的中国开源模型
中国字节跳动推出的悟空AI模型，凭借先进的图像和视频生成能力，对OpenAI和美国等试图控制AI技术的政府构成了新的挑战。这一开源模型降低了企业创造价值的门槛，但也带来了深度伪造等风险。要把握AI带来的机遇，企业领导者必须优先提升AI素养，重视AI的实际应用和整合。
Sam Altman 关于 AI 的三个最新观察
Sam Altman 在最新博文中分享了关于 AI 发展的三个重要观察。他指出 AI 模型智能与训练资源呈对数关系，智能成本每年下降 90%，以及智能的社会经济价值呈超指数增长。这些观点揭示了 AI 技术的快速进步及其对未来社会和经济的深远影响。
京公网安备 11010802021500号
