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富士通:我们跟的是“人”不是“风”

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今年的富士通论坛欧洲站和往年一样,在富士通的德国总部所在地——慕尼黑举行。论坛的主题仍然是“以人为本的创新”(Human Centric Innovation),这也是富士通所一直强调的理念。

赵效民 来源:ZDNetserver频道 【原创】 2014年11月19日

关键字:基础设施 物联网 富士通

ZDNet至顶网服务器频道 11月19日 新闻消息(文/赵效民): 今年的富士通论坛欧洲站和往年一样,在富士通的德国总部所在地——慕尼黑举行。慕尼黑是德国的第三大城市,第二大金融中心,是巴伐利亚州的州府(宝马汽车的总部也在此)。论坛的主题仍然是“以人为本的创新”(Human Centric Innovation),这也是富士通所一直强调的理念。

富士通:我们跟的是“人”不是“风”富士通认为,作为一家ICT(信息与通信技术)厂商,所追求的着眼点应该中最根本的源头,而不是一时的潮流,其实这些潮流的背后很可能殊路同归。在富士通看来,从ICT技术诞生至今,已经经历了以计算机为中心和以网络为中心的时代,如今在超互联的ICT环境下,将是以人为中心的时代。

富士通:我们跟的是“人”不是“风”

富士通将“以人为本”分解为三个延展方向:人类认知的提升、价值的创造与服务的供给。而这个三个方向也将包含ICT的方方面面与各位可能的产品方案组合,比如物联网(IOT)、高性能计算、智能硬件、深度学习、大数据分析、工业4.0、工业互联网等等,而这也将是ICT发展的巨大趋势。

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富士通将这三个方向进行归纳之后,就是三个词“人”、“信息”、“基础设施”,进一步来说就是“人的权益”、“创造智能”、“互联的基础设施”,它们相互协调的融合,就构成了以人为本的智能社会,而这也正是富士通所努力的目标,因为这其中重要的手段就是借助ICT来实现变革。

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富士通发言人表示,富士通拥有完整的ICT方案布局,从ICT元器件方案、普适的CIT解决方案,再到高度行业化的技术解决方案,均有覆盖。以2013财年的营收分布来看,三种解决方案的业务分别占11.7%、23.5%和63.4%,可见富士通的后台根基是很稳固的,并在业界积累了良好的口碑。

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在富士通的3年中长期规划中(FY2014-2016),将通过不断的创新与业务拓展来实现增长。这其中有三个扩展——扩展ICT应用至企业市场(对现有的业务系统进行现代化改造,并展开业务创新)、扩展进入新的ICT应用场景(如社交创新)、扩展全球业务范围,而创新就是“以人为本”。

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富士通的组织架构矩阵,遍布全球的5大业务地区(日本、EMEIA、美洲、亚洲、大洋洲)具有相同的业务构成。这其中,除了日本区外,承办富士通论坛欧洲站的EMEIA区(欧洲、中东、印度与非洲),覆盖100多个国家,雇员达28000人,拥有日本以外的最大研发中心,是其创新的重要基地。

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富士通强调,人类社会的变革之源在于超连接(Hyperconnected)的数字化世界正在到来(想想看万物互联),富士通称之为“数字变革之旅”,而在这一过程中,社交的价值对于业务的创新与发展(构建快速响应式的业务)至关重要,富士通的目标就是帮助客户在这一旅途中走向兴旺繁荣。

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此时,享有盛誉的富士通EMEIA地区CTO Joseph Reger博士上台,进一步阐述了数字化变革的概念与富士通的应对理念,以及最新的发布。首先,他再次重申了成物互联(IOT)的时代即将到来,而它将带来新的数字变革,这一变革又将再次驱动IOT的发展,并再将促进数字变革,周而复始……

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在这一过程中,将出现再个业务区隔——数字业务与数字化业务。前者是一种具体业务形态的自然进化,比如出版发行的数字印刷,而后者则是主动将整体业务数字化,或者说将业务流程数字化。例如物理的产品无法数字化,但其研发、生产与消费体验是可以数字化的,这也将是变革的关键。

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就此,结合此前介绍的“人、信息、基础设施”的创新三要素,就形成了富士通自己的“以人为本”的ICT发展战略构图,共分为7个产品与方案的聚合方向:针对人的方案集成与移动化、针对信息的大数据分析与安全保护、针对基础设施的软件定义的互联、整合计算和按需交付的云服务。

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富士通认为,在这样的创新体系下将在商业与社交领域带来一系列实质性的变革,比如市场营销(智能下单、社交媒体分析)、工作方式(BYOD、集成通信)、生产制造(虚拟现实)、医疗保健(智能穿戴设备)、驾驶导航以及农业(食品安全)等等,最终解决人类社会中的现实问题。

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基于以上的愿景与理念,富士通EMEIA在本次论坛上做了一系列发布,第一个是未来3年投资3.45亿欧元增强全球交付能力。目前富士通EMEIA有三个交付中心(波兰、印度、葡萄牙)为用户提供ICT服务,而新增加的交付能力,将有助于让更多的客户利用富士通的ICT能力,展开数字变革之旅。

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第二个发布,是为葡萄牙最大的公司——电力能源巨头EDP(Energias de Portugal, S.A.)提供优化的SAP HANA基础设施与完整的服务,而通过富士通提供的精简化的CRM系统,EDP将可以借助实时的数据分析,来更好的掌握用户的需求。此次的方案基于PRIMERGY与PRIMEQUEST的服务器组合。

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第三个发布,就是PalmSecure ID Match身份认证设备与 PalmSecure truedentity安全中间件。前者可以通过人的手掌血管+IC卡双重ID来进行安全检测(剁手没用了),后者则可以将PalmSecure ID Match设备与企业自身安全集成应用和管理平台更好的融合,以进一步扩展安全保护服务。

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第四个发布,富士通自己的集成系统家族终于有了统一的名字:PRIMEFLEX,其面对不同的应用场景,有20多个成员,包括PRIMEFLEX for SAP HANA、PRIMEFLEX for VMware EVO:RAIL、PRIMEFLEX for Hadoop、PRIMEFLEX for Citrix VDI、PRIMEFLEX for Exchange、PRIMEFLEX for HPC等等。

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Joseph最后强调,开源技术将是富士通ICT创新的一个重要源泉,而它也将是业务变革的重要驱动力——它为客户提供了安全、低成本、定制化、避免厂商锁定的基础IT环境,而富士通也在为此努力,比如与Midokura一起开发虚拟网络,并利用Ceph推出了超大规模存储系统ETERNUS CD10000。

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本次论坛的重点更新部分到此结束,抬头再看富士通的标语“与你共塑明天”,再结合“人、信息、基础设施”似乎更显得人情味。这可能也正是富士通所追求的——什么ICT、IOT、Big Data、Cloud、Social等等,都是表像,都是为“人”服务的,所有潮流的背后就是“以人为本的创新”!

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综合评分:7.86 分
云能力:8.2 分
营业额:44675亿日元[2011]
云服务:富士通EasyCloud云计算解决方案

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